Correos interiores preparatorios de la comida de empresa de Navidad

* Primer correo

DE: Aranzazu (Departamento de Recursos Humanos)

A:  Todos los empleados 
OBJETO: Fiesta de Navidad anual 
Fecha: 1 de diciembre

        Os comunico a todos, con muchísimo gusto y suficiente tiempo para que podáis adaptar vuestros compromisos,que la fiesta de Navidad de la Empresa tendrá lugar el 23 de diciembre y empezará a las 14:00 horas en el restaurante "El  Asador de Pedro". El dueño "Pedro" nos ha prometido que la copa final será por cuenta de  la casa. Una pequeña banda amenizara el evento con canciones navideñas tradicionales. Se hará también un pequeño concurso de villancicos con premio al mejor coro y solista. Por tanto todo aquel  que se quiera apuntar, será bienvenido. Recordarlo bien, hay dos modalidades: solistas y coros.  El jefe tiene una importante comunicación que hacernos y aprovechará para ello esta grata ocasión.  El intercambio de regalos entre los empleados podrá llevarse a cabo a cualquier hora. Sería de desear que el  precio de dichos regalos no sobrepasase los 6 euros, a fin de que éste gesto no pese en los bolsillos de nadie.  ¡Feliz Navidad a todos y a vuestras respectivas familias¡         Atentamente,

        *  Segundo correo

        DE: Aranzazu (Departamento de Recursos Humanos)
        A:  Todos los empleados
        OBJETO:  Fiesta de Navidad anual. 2ª comunicación
        Fecha: 2 de diciembre

        De ninguna manera mi circular de ayer quería excluir a nuestros empleados judíos, que, como todos sabemos, no celebran la Navidad Cristiana. Es más, reconocemos la importancia del Hanukah, que suele coincidir normalmente con la Navidad, aunque no este año. Lo mejor será que a partir de ahora, hablemos de la Fiesta de las vacaciones de diciembre. Por ello no se  cantarán villancicos y se dispondrá de otro tipo de música para amenizar la fiesta.  Atentamente,

        * Tercer correo

        DE: Aranzazu(Departamento de Recursos Humanos)
        A:  Todos los empleados
        OBJETO: Fiesta de Navidad anual. 3ª comunicación
        Fecha: 3 de diciembre

        Con referencia a la nota del miembro de Alcohólicos anónimos, recibida ayer a última hora en éste departamento,  en la que se solicita la instalación de una mesa donde no se beba, éste departamento tiene la obligación de  comunicar al remitente de la misma que la Dirección de la Empresa está estudiando si debe o no considerarlo, ya que se trata de un anonimo, pues el  autor ha omitido identificarse. No obstante la Dirección ha dejado en mis manos  éste asunto y, por lo que a mí respecta, no tengo inconveniente,
estaré encantada en poder satisfacer la mencionada      petición. Ahora bien, si reservo una mesa con un cartel tipo "Reserva para A.A.", el anónimo secreto pasará a ser una pregonada revelación pública. Por tanto, creo justo determinar la estupidez de tal petición y recomendar al    implicado o implicados que, simplemente, se abstengan de beber. Por otro lado, lamento comunicar a todos los empleados que queda abolido y terminantemente prohibido el intercambio  de regalos, ya que los compañeros del Comité de Empresa han acordado que 6 euros es demasiado dinero y, en cambio,   los ejecutivos y directivos piensan que esa cantidad es miserable
textualmente, ("una mierda") para poder hacer un  regalo en condiciones.   Atentamente, .

  * Cuarto correo
      
        DE: Aranzazu (Departamento de Recursos Humanos)
        A:  Todos los empleados
        OBJETO: Fiesta de Navidad anual. 4ª comunicación
        Fecha: 7 de diciembre

        ¡Da gusto trabajar en una Empresa tan variopinta¡ ¡Quien me iba a decir a mí, este año, que el Ramadán comienza el 20 de diciembre¡. No tenía ni pajolera idea; y esto, la verdad, anímicamente, me afecta muchísimo, porque hasta he  llegado a pensar qué pinto yo en el Departamento de Humanos si no sé cuando empieza cada año el Ramadán, que es el  mes del calendario musulmán en el que está prohibido comer o beber mientras haya luz del día. Este hecho complica  mucho la fiesta, porque somos conscientes de cuánto una comida de empresa puede herir la sensibilidad de nuestros  empleados musulmanes. Quizá  el "Asador de Pedro" pueda esperar a servir los platos al final de la fiesta; total, en ésta época del año,   los días son  muy cortos y no creo yo que les cause excesivo trastorno esperar a servir la comida a la hora de la  cena.  En tanto estudiamos las posibles alternativas, se informa a todos
los compañeros trabajadores de que, sin intención discriminatoria, los obeesos se colocarán en los sitios más alejados de donde estén los dulces, las embarazadas cerca  de los lavados, los homosexuales podrán estar juntos en a  misma mesa o compartir mesa con compañeros heterosexuales  si así lo desean,  las lesbianas no estarán obligadas a sentarse con los gays, ya que dispondrán de mesas suficientes  para ellas solas. Los 5 trabajadores que han comunicado al departamento que son travestidos podrán acudir a la
fiesta  con la ropa que estimen más oportuna  siempre que no lo hagan de drag-queens, en aras a cuidar la imagen de ésta         Empresa centenaria. Los que estén a dieta  deberán entregar al Departamento de RRHH, al menos con 6 días de  antelación, una lista de los alimentos prohibidos. Atentamente, .

        * Quinto correo

        DE: Aranzazu (Departamento de Recursoso Humanos)
        A: Todos los empleados
        OBJETO:  Fiesta de Navidad anual. 5ª comunicación
        Fecha: 9 de diciembre

        Os ruego tener un poquito más de espíritu festivo, por favor.  Aprovecho ésta oportunidad para notificaros que la Empresa a la
vista de ciertas actitudes, ha cambiado de idea, y ya   no hará ninguna comunicación importante durante la fiesta. La misma será notificada por correo certificado, a los  respectivos domicilios de los empleados. Atentamente,

        * Sexto correo

        DE: Aranzazu (Departamento de Recursos Humanos)
        A: Todos los empleados
        OBJETO: La Puta Fiesta de Navidad anual. 6ª comunicación
        Fecha: 11 de diciembre

        PUES NO ....................... NO TENGO NI PUTA IDEA DE LO QUE OS VAN A COMUNICAR POR CORREO CERTIFICADO, Y ME   IMPORTA TRES HUEVOS DE PATO LO QUE OS DIGAN. ADEMÁS, QUEDA CLARO QUE, AL QUE SE LE OCURRA CAMBIAR DE DIRECCIÓN EN   ESTOS DÍAS, LO RAJO PERSONALMENTE.   ¡EFECTIVAMENTE, HE PENSADO EN LOS VEGETARIANOS¡  ¡CÓMO NO IBA A PENSAR EN ELLOS¡ Y, ENTRE UN BUEN NABO O UN PEPINO  ENORME, QUE VAYAN ELIGIENDO LO QUE SE VAN A METER ESE DÍA POR EL CULO.  ¡YA OS HE DICHO MIL VECES QUE LA FIESTA SE HARÁ EN EL "ASADOR DE PEDRO"¡, POR TANTO, HABRÁ CARNE... MUCHA CARNE; Y AL  QUE NO LE GUSTE QUE SE JODA.  ESPERANDO QUE TENGÁIS LAS FIESTAS DE NAVIDAD Y FIN DE AÑO MÁS DESAGRADABLES DE VUESTRAS VIDAS, OS ODIA A MUERTE.

        *  Último correo

        DE:   Anselmo Donosorro (Director de RRHH)
        A:     Todos los empleados
        OBJETO:  Aranzazuy Fiesta de Navidad anual. Comunicación Final
        fecha:   18 de diciembre

        Como todos ustedes saben, el estrés ha minado la lúcida salud de Aranzazu, hecho que anteayer motivó su ingreso  urgente en el sanatorio para enfermos mentales "Virgen de la cabeza". Por tal motivo y dadas las circunstancias, imagino que entenderán que es obligación de este Departamento suspender la fiesta que ella, organizaba, año tras año, con auténtica entrega, maestría y exquisito esmero. Un saludo

Son las cuatro de la tarde. No llueve en Madrid y la temperatura exterior es de 10 grados. A ver si somos todos un poquito más flexibles en estas fiestas, que luego pasa lo que pasa.